Wer als Arbeitgeber die jährliche Erste-Hilfe-Unterweisung seiner Mitarbeiter nicht durchführt und nicht dokumentiert, riskiert Bußgelder…

Bei Arbeitsschutz-Begehungen im Pflegedienst werden Erste-Hilfe-Nachweise verlangt. Welche das sind, wo die häufigste Lücke liegt und wie Sie prüfsicher dokumentieren.

Auch Pflegedienste müssen alle Mitarbeiter jährlich nach §12 ArbSchG unterweisen, nicht nur Ersthelfer und nicht ersetzt durch die Pflegeausbildung. Was Pflicht ist und wie Sie es online dokumentiert erfüllen.

Was kostet ein Erste-Hilfe-Kurs? Für den Führerschein meist 30 bis 60 Euro, für betriebliche Ersthelfer kostenlos über die Berufsgenossenschaft, zur privaten Auffrischung am günstigsten online. Alle Kosten klar nach Anlass aufgeschlüsselt.

Herzinfarkt erkennen und richtig handeln: typische und untypische Warnzeichen, die richtige Erste Hilfe Schritt für Schritt und der Unterschied zum Schlaganfall. Beim Infarkt zählt jede Minute.

Die wichtigsten Erste-Hilfe-Maßnahmen in der richtigen Reihenfolge: von der Absicherung über den Notruf 112 bis zu Reanimation, Blutstillung und stabiler Seitenlage. Eine klare Liste zum Nachlesen und Einprägen.

§12 ArbSchG verlangt die jährliche Erste-Hilfe-Unterweisung für alle Mitarbeiter, nicht nur für Ersthelfer. Was Pflicht ist, wie Sie sie dokumentieren und online erfüllen.

Schlaganfall erkennen mit dem FAST-Schema: Face, Arms, Speech, Time. Was sofort zu tun ist und was nicht – damit jede Minute zählt.

Verbandskasten Inhalt nach DIN 13157 und DIN 13169: Was muss rein, wann ist welche Norm Pflicht und was bei der Kontrolle zu beachten ist.

Notruf 112: Die 5 W-Fragen die du kennen musst. Was du sagst, wie du ruhig bleibst und warum du nicht auflegen solltest. Inkl. Unterschied 112 und 110.